Материалы

В городе сланцы Ленинградской области дан старт новому образовательному классу компании «ЕвроХим», направленному на получение качественного образования с естественно-математическим уклоном и ранней профессиональной ориентацией.

Соответствующее соглашение было подписано между главой администрации Сланцевского муниципального района Мариной Чистовой, заместителем исполнительного директора-начальником управления по работе с персоналом промышленной группы «Фосфорит» (входит в группу компаний «ЕвроХим») Петром Кравцовым и директором «Сланцевской СОШ № 2» Зоей Крихун.

В рамках этого соглашения на базе Сланцевской средней образовательной школы №2 сформирован ЕвроХим-класс, учащееся которого будут изучать профильные предметы (физика, математика, химия) в увеличенном объёме часов и качественно готовиться к сдаче ОГЭ и ЕГЭ, уже сейчас планируя получение профессионального образования. А также ребята смогут заниматься в современно оборудованных лабораториях детского технопарка «Кванториум» в Кингисеппе.

Создание специализированных учебных классов в рамках программы подготовки кадровой смены для высокотехнологичных отраслей промышленности в регионах присутствия компании ЕвроХим. В его рамках планируется участие в олимпиадах, научных конкурсах, конференций, а также поддержка школьников и учителей, преподавателей и научных специалистов.

Годом ранее «ЕвроХим-классы» были созданы на базе Кингисеппской школы №1. Сегодня там обучается 43 ученик с 8 по 10 класс.

Стоит отметить, что комплексный подход к развитию кингисеппской молодежи, включает в себя работу не только со школами, но и взаимодействие с учебными заведениями профессионального образования. Так, в Кингисеппском колледже технологии и сервиса стартовала реализация федерального проекта «Профессионалитет» - студенты обучаются специальностям, востребованным на производствах «ЕвроХима», им оказывается помощь в обновлении материально-технической базы и выплачиваются целевые стипендии. В рамках расширенной программы практик и стажировок у молодых людей появится возможность закреплять полученные знания и навыки на производстве, работая на современном оборудовании.

Заместитель исполнительного директора - начальник управления по работе с персоналом «Фосфорита» Петр Кравцов подтвердил, что сегодня предприятие в большей части автоматизировано, поэтому востребованы образованные и профессиональные люди, для таких специалистов на производстве всегда есть интересная и хорошо оплачиваемая работа.